O Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP) é um documento importante que caracteriza as condições de trabalho dos empregados de uma empresa, visando a prevenção de acidentes de trabalho. Ele é exigido pela Previdência Social e deve ser preenchido por todos os empregadores que possuem empregados celetistas, de acordo com a Lei 8.212 de 24 de julho de 1991.

Como funciona?

O PPP contém informações da empresa e dos empregados:

• Dados da empresa – razão social, endereço, CNPJ, número de empregados, natureza de atividade e grupo ocupacional;

• Dados do empregado – CPF, data de nascimento, data de admissão, regime de contratação, nível hierárquico, e-mail, endereço e nacionalidade;

• Dados das atividades desenvolvidas – atividades especificadas e os riscos inerentes a essas atividades;

• Dados dos equipamentos, máquinas e ferramentas – mapa de posição, classificação e descrição dos riscos;

• Informações sobre a saúde e segurança do trabalho – treinamentos realizados, equipamentos de proteção individual (EPIs) e cuidados com a saúde ocupacional.

Vantagens do uso do PPP

  • Previnir acidentes de trabalho;
  • Garantir a segurança e saúde dos empregados;
  • Garantir a integridade física e mental dos empregados;
  • Reduzir o absenteísmo e a rotatividade de mão-de-obra;
  • Reduzir os custos com sinistros e ações judiciais;
  • Aumentar a produtividade;
  • Cumprir com as normas legais requeridas.

O PPP é parte importante para a qualidade de vida dos colaboradores da sua empresa, e a Marcelino Assessoria e Engenharia é especializada no segmento Segurança do Trabalho, conte com a experiência da equipe e realize já a cotação do serviço para a criação do seu Perfil Profissiográfico Previdenciário e deixe sua empresa pronta para prestar o melhor serviço para seus colaboradores.

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